Descrição do cargo de Diretor De Pesquisa E Desenvolvimento (P&D)
O Diretor de Pesquisa e Desenvolvimento (P&D) é o executivo responsável por planejar, coordenar e supervisionar todas as atividades de Pesquisa, Desenvolvimento e Inovação (PDI) em organizações públicas ou privadas. Atuando em alinhamento com as diretrizes do diretor geral ou do conselho de administração, este profissional traduz o planejamento estratégico em linhas de pesquisa, portfólios de projetos e políticas de inovação que impulsionam o crescimento competitivo da empresa. Sua atuação envolve a gestão de equipes multidisciplinares, captação de recursos financeiros, proteção da propriedade intelectual, transferência de tecnologia para o setor produtivo e garantia de conformidade com normas técnicas, ambientais e de segurança, representando a instituição junto a redes e organizações nacionais e internacionais do ecossistema de inovação.
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O que faz um(a) Diretor De Pesquisa E Desenvolvimento (P&D)?
- Analisar o planejamento estratégico da empresa, estudando cenários de mercado, comportamento da concorrência e identificando demandas por mudanças tecnológicas e processos críticos.
- Participar de reuniões com a direção geral para definição de metas, ações estratégicas e identificação de tecnologias essenciais para produção, operação e gestão.
- Estabelecer diretrizes científicas, tecnológicas e de gestão, definindo linhas de Pesquisa, Desenvolvimento e Inovação e elaborando o portfólio de projetos com avaliação de riscos e impactos ambientais.
- Promover a inovação tecnológica e científica, criando ambiente favorável à geração de ideias, novas descobertas e avanços em tecnologias emergentes como inteligência artificial, biotecnologia, robótica e novas fontes de energia.
- Estimular a colaboração com a comunidade científica e tecnológica, integrando pesquisadores internos e externos em projetos estratégicos.
- Acompanhar a execução e o desempenho técnico e econômico dos projetos de PDI, avaliando resultados e propondo ajustes quando necessário.
- Promover a transferência de soluções tecnológicas desenvolvidas para o setor produtivo, viabilizando sua aplicação no mercado.
- Dirigir o processo de proteção da propriedade intelectual da empresa, incluindo patentes, registros e demais ativos intangíveis.
- Estabelecer políticas de gestão da qualidade aplicadas aos processos de PDI, abrangendo metodologias, procedimentos normativos, relacionamento com clientes e avaliação de fornecedores.
- Administrar a força de trabalho da área, promovendo capacitação contínua, avaliação de desempenho e sistemas de reconhecimento e recompensa.
- Promover a formação de grupos multidisciplinares para projetos que demandam interação entre diferentes campos do conhecimento científico e tecnológico.
- Negociar financiamento para pesquisas e aquisição de recursos como equipamentos avançados, softwares, laboratórios e infraestrutura de redes e telecomunicações.
- Administrar recursos financeiros e materiais, elaborar e acompanhar o orçamento da área, definindo prioridades e otimizando a alocação de recursos.
- Acompanhar o desempenho do processo produtivo em Pesquisa, Desenvolvimento e Inovação, reunindo-se com gerentes executivos e supervisores para avaliação das atividades.
- Apresentar relatórios periódicos à direção da empresa, demonstrando o alcance de objetivos e metas estratégicas da área.
- Desenvolver ações de integração com a comunidade externa e representar a empresa junto a organizações e redes nacionais e internacionais de PDI.
- Atuar em conformidade com a legislação vigente, normas técnicas, regulamentadoras de saúde e segurança do trabalho e de preservação ambiental.
- Organizar corpo consultivo para prevenir riscos ocupacionais e promover um ambiente de trabalho seguro e saudável.
Sobre o Guia de Carreiras do Economaster
As informações de perfil profissional e atribuições do cargo de Diretor De Pesquisa E Desenvolvimento (P&D) são baseadas no Código 123705 da Classificação Brasileira de Ocupações (CBO). O correto enquadramento garante a validade de registros trabalhistas e direitos previdenciários.
Elaboração e Revisão Técnica: Flávio Estaiano – Economista CORECON-SP nº 32.711.
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